弁護士コラム
割増賃金率アップ！中小企業も無関係ではいられなくなった働き方改革
2023/04/03 弁護士コラム
近年推進されているいわゆる「働き方改革」により、労働者の残業時間を削減すべきだと叫ばれています。 働き方改革関連法による規制のうち、割増賃金率に関する改正は中小企業においては猶予措置が適用されてきました。 しかし、202 …
運送業の2024年問題とは
2023/03/20 弁護士コラム
運送業界における「2024年問題」が社会問題として多くのメディアで取り上げられています。 ほとんどの業種では2020年4月（大企業においては2019年4月）からすでに年720時間以内 · 複数月平均80時間以内の上限規制 …
会社の秘密情報を守るには？不正競争防止法における営業秘密の保護について解説
2023/01/25 弁護士コラム
高速大容量通信システム「5G」等の情報を不正に持ち出したとして、不正競争防止法違反罪に問われたソフトバンクの元社員に対し、令和4年12月9日、東京地方裁判所は、懲役2年、執行猶予4年、罰金100万円の有罪判決を言い渡しま …
プロバイダー責任法改正で削除請求はどう変わる？弁護士が徹底解説
2022/12/07 弁護士コラム
2022年10月、改正プロバイダ責任制限法が施行されました。 今回の改正は、インターネット上の誹謗中傷が社会問題化していることを受け、誹謗中傷の被害者の権利救済を図ることを目的としています。 この記事では、改正の趣旨や内 …
誹謗中傷対策についてよくあるご質問
2022/11/20 弁護士コラム
削除請求とは何ですか？ 削除請求は、サイトの管理者や投稿者本人など投稿を削除する権限を有する者に対して、交渉または裁判手続により削除を求める手続です。 サイトの運営ルールである規約やガイドライン、あるいは刑法その他の法令 …
ネット上の自分の投稿は削除できる？損害賠償や刑事告訴のリスクについて弁護士が解説
2022/10/19 弁護士コラム
Googleのクチコミ機能や匿名掲示板は多くの人に利用されています。 この記事をお読みの方の中にも、ネットにクチコミや投稿を書き込んだ経験がある方は多いのでしょうか。 つい感情になって悪口を投稿してしまった、あるいは酔っ …
従業員の労働時間を適正に管理できていますか？
2022/10/06 弁護士コラム
労働時間の把握は、割増賃金の支払いや労働者の健康管理のために必要不可欠なものです。 しかし、労働時間の管理を自己申告に頼っている会社は少なくありません。 今回は労働時間の適正な管理方法について解説いたします。 労働時間管 …
最低賃金アップ｜月給制の従業員の時間給を把握していますか？
2022/10/06 弁護士コラム
2022年10月8日より最低賃金が改定され、福岡県の最低賃金が1時間870円から900円に改定されます。 パートやアルバイトの方など時間給の方はもちろんですが、月給制の方についても、最低賃金を下回っていないか確認しておく …
ひげ禁止は無効？会社は就業規則で従業員の身だしなみを制限できるか
2022/09/30 弁護士コラム
就業規則や内規において従業員の服装や髪型に関する基準を設けている企業は少なくないかと思います。 今回は、そのような身だしなみ基準の問題点について法的な観点から見ていきます。 身だしなみ基準と個人の自由 会社の経営者として …
「転職会議」など就職クチコミサイトの投稿を削除できる？
2022/09/27 弁護士コラム
人材不足が様々な業種で深刻化しています。 この記事をお読みの方の中にも、思うように人材が採用できずお困りの経営者様がいらっしゃるかもしれません。 採用がうまくいかない理由は様々考えられますが、知らない間に就職クチコミサイ …
